Pelatihan sekretaris sangat dibutuhkan oleh setiap perusahaan besar, menjadi seorang sekretaris merupakan pekerjaan yang membutuhkan skill yang baik dan mempunyai mental yang kuat. Namun demikian, seorang sekretaris dituntut menjadi pemikir yang strategis pengambil keputusan yang cepat dan peka terhadap berbagai masalah yang dihadapi.
Akan tetapi, tidak mudah menjadi seorang sekretaris yang cepat memahami masalah dan mengambil sebuah keputusan cepat ketika masalah yang sedang dihadapi. Pelatihan sekretaris ini membutuhkan tujuan serta metode supaya kita sebagai seorang sekretaris dapat mengambil cepat keputusan dan tanggap dengan berbagai masalah.
Metode pelatihan sekretaris agar tujuan dan saran dapat dan mudah dipahami oleh orang lain tentunya membutuhkan ide-ide yang kreatif, beberapa metode pelatihan sekretaris sebagai berikut:
- Tutorial (cara-cara)
- Konsultasi
- Berdiskusi
- Pembahasan kasus yang sedang terjadi
- Pemahaman
Adapun tujuan sekretaris adalah sebagai berikut:
- Memahami orang-orang bermasalah sebagai pelanggan
- Memiliki sisi positif
- Mampu berkomuikasi dengan baik
- Mampu bekerja sama
- Mampu memecahkan masalah
Itulah metode dan tujuan pelatihan sekretaris pemecahan masalah bisa kita atasi tergantung dengan kita menjalani permasalahan tersebut sebagaimana dengan kepekaan dan tanggap terhadap suatu masalah tersebut, semoga bermanfaat.
